SIE MÜSSEN STRATEGISCH DENKEN.

Als Geschäftsführer:in gelassen in Führung gehen

Das Tagesgeschäft frisst all Ihre Zeit und Energie. Sie kommen kaum dazu, die langfristige Ausrichtung Ihres Unternehmens zu planen, weil immer wieder akute Probleme aufpoppen.

Ihre Führungskräfte treffen zu wenig Entscheidungen. Wiederkehrende Missverständnisse in Ihrem Führungsteam bremsen aus. Das nervt am Ende alle.

Einige Mitarbeitende sperren sich gegen Veränderungen? Alte Gewohnheiten sitzen einfach zu tief? Doch Veränderungen sind einfach überlebenswichtig.

Ich bin Wiebke Schulz…
Sie erzählen mir, worum es bei Ihnen gerade geht. Mit meinem breiten Fachwissen aus Wirtschaft und Psychologie sehe ich dann meist Dinge, die vorher noch im Verborgenen lagen (und dann oft nur noch halb so schlimm sind).
Gemeinsam entwickeln wir dann Strategien, die zu Ihnen und zu Ihrem Unternehmen passen.
Mein Angebot

Geschäftsführer-Coaching

Führungsteam aufbauen

Change Management

Heike Leinhäuser, Geschäftsführerin, Leinhäuser Language Services GmbH
So können wir uns kennenlernen:
Schritt 1: Sie buchen einen kostenlosen Kennenlerntermin.
Schritt 2: Wir lernen uns kennen und checken, ob die Chemie stimmt.
Schritt 3: Sie erhalten eine Email von mir mit meinen Gedanken zu Ihrem Thema und ggf. ein Angebot.
Schritt 4: Wenn Ihnen mein Angebot zusagt, starten wir mit der Zusammenarbeit.

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